Freelance Scrummaster (ZZP)

Rijkswaterstaat in Rotterdam en Delft is op zoek naar een Scrummaster

• Start inzet: 20-1-2025

• 36 uur per week

Graag een CV in met de volgende informatie:

• Naam   

• Woonplaats  

• Geplande vakanties binnen 3 maanden  

• Beschikbaar per

• Uren per week

• Nederlands sprekend  

• een korte toelichting op alle eisen (KO) en wensen

Het programma Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO) realiseert de ICT-producten (applicaties, gebruikerstoepassingen, interfaces, services) rondom de implementatie en het gebruik van de nieuwe Omgevingswet. Door de Omgevingswet wordt het wettelijk kader voor burgers, ondernemers en overheden inzichtelijker en ontwikkeling en beheer van de leefomgeving beter beheersbaar (zie verder www.AandeslagmetdeOmgevingswet.nl).

Het team toepasbare regels is verantwoordelijk voor de rule engine die de regels van de bevoegde gezagen beschikbaar maakt binnen de applicatie en daarnaast ook de tools voor het maken van de toepasbare regels voor het Rijk. Op deze manier kunnen de vragenbomen worden gemaakt en beschikbaar gesteld binnen de applicatie. De toepasbare regels zijn een vertaling van de juridische regels naar gewone mensentaal. Dit team heeft ook regelmatig afstemming met de leveranciers van de VTH- en zaaksystemen.

RWS zoekt een senior scrum master die voldoening vindt in het faciliteren en begeleiden van teams binnen een Agile Safe werkwijze. Je komt te werken in het RWS DSO programma, samen met ongeveer 75 collega's. Je gaat als scrum master het Agile proces naar een hoger niveau tillen. Je schakelt met de andere scrum masters, je coacht en ondersteunt het team, onderhoudt de scrum tools en rituelen en je stuurt op het continu verbeteren van het team.

Op dit moment worden 2 ontwikkelteams samengevoegd tot 1 team in een Agile Safe omgeving. Op organisatorisch en procesvlak zien we hier een aantal uitdagingen en is goede begeleiding nodig om te zorgen dat dit nieuwe team optimaal kan presteren. We zien hier een belangrijke taak voor de Scrum Master.

Hierbij zoeken we iemand die ervaring heeft met het samenvoegen van bestaande teams. Naast deze kwaliteit zal je focus liggen op het bevorderen van de zelfstandigheid van het team. Naast dat dit team wordt samengevoegd is er een transitie gaande richting een DevOps werkwijze. Hierin zal het team ook begeleid dienen te worden.

Je gaat de volgende werkzaamheden verrichten:

• Actief begeleiden van het team in het veranderingsproces dat is gestart door de samenvoeging van de twee teams.

• Opleiden, coachen en ondersteunen van het team tot een high perfoming team. Hierbij stuur je vooral op het continue verbeteren van het team.

• Organiseren, faciliteren en leiden van de Scrummeetings.

• Verbindende factor zijn, zowel binnen het team als daarbuiten.

• Product owner helpen in het effectief definiëren van het productdoel en beheren van de backlog.

• Ontwikkelen van standaarden en bijdragen aan de ontwikkeling van competenties voor het eigen team, maar ook voor de organisatie.

• Het aanvoelen van de behoeften van de klant om problemen en kansen in kaart te brengen.

• Het ontwerpen van creatieve oplossingen en deze effectief communiceren.

Harde eisen (must haves)

• PSM 1 gecertificeerd.

• Heeft minimaal 3 jaar werkervaring met het opzetten en begeleiden van DevOps teams bij minimaal 3 recente voorgaande opdrachten

• Heeft minimaal 5 jaar werkervaring in de rol als Scrum Master binnen Agile Safe omgeving.

• Heeft minimaal 3 jaar werkervaring met tools om scrum teams optimaal te ondersteunen

Wensen (nice to haves):

• PSF skills gecertificeerd

• Aantoonbare ervaring met het samenvoegen van bestaande teams en/of een re-organisatie hebben begeleid.

• Begrip van Agile (Safe), de principes ervan en hoe het framework te implementeren.

• Sterk begrip van softwareontwikkeling en scrum principes.

• Ervaring met begeleiden van individuen in een ScrumTeam.