Freelance Hoofd Communicatie / Kwartiermaker (ZZP)

Team Communicatie (12 FTE) bestaat uit een groep zelfstandig werkende, creatieve en gedreven communicatieprofessionals met verschillende talenten en aandachtsvelden. In de rol van Hoofd Communicatie / Kwartiermaker ben je tijdelijk verantwoordelijk voor zowel de woordvoering als de strategische communicatie van de gemeente. Je fungeert als de belangrijkste schakel tussen de gemeente, de media en het publiek. Je bent verantwoordelijk voor het team Communicatie, binnen de directie Bedrijfsvoering. Tevens fungeer je als Kwartiermaker. We zijn bezig met de doorontwikkeling van onze organisatie. Uiterlijk 1 juli hebben we vastgesteld hoe we communicatie positioneren in de organisatie. Daarvoor loopt vanaf medio februari een participatief onderzoek door een externe partij. Jij bereidt het team voor op deze ontwikkelingen.  

• Uiterlijk 1 maart starten. Opdracht voor 6 maanden met optie tot verlenging

• 32-36 uur per week, hybride werken in overleg, standplaats Maasdam

Je werkt nauw samen met de burgemeester, wethouders, gemeenteraad en verschillende afdelingen om boodschappen en kernwaarden helder en consistent over te brengen. Daarnaast geef je leiding aan het communicatieteam, dat zich richt op zowel interne als externe communicatievraagstukken. 

Wat verwachten wij van jou?

Mbt het onderdeel Hoofd Communicatie:

•   Je staat voor je mensen en bent duidelijk in verwachtingen, houdt met hen resultaat- en ontwikkelgesprekken; 

•   Je stemt organisatiedoelen en talenten van medewerkers op elkaar af; 

•   Je denkt strategisch vooruit en geeft daar met je team uitvoering aan;

•   Je bent integraal verantwoordelijk voor de adviezen en resultaten van jouw team en houdt de lijnen met de rest van de organisatie goed in de gaten;

•   Ook informeer je jouw team goed over de interne ontwikkelingen;

•   Je weet met de betrokken portefeuillehouders het bestuur van de gemeente te versterken, hebt het primaire woordvoerderschap voor de gemeente en hebt een scherp oog voor de interne en externe belangen;

•   Je zorgt voor bijdrage van communicatie met de voorzitters van de portefeuillehouder overleggen die gaan over de onderwerpen waarop jouw team adviseert. 

Mbt het onderdeel Kwartiermaker:

•   Her prioritering i.v.m. de nieuwe teams (kabinetszaken, bestuursadvisering, programma’s en projecten);

•   De huidige prioriteiten in kaart brengen en deze toepassen binnen het huidige team;

•   Prioriteitsverdeling college/bestuur met inzet van het team;

•   De juiste prioriteiten stellen m.b.t. direct op te pakken zaken;

Eisen:

•   Je beschikt over een hbo/wo diploma aangevuld met ruime ervaring in een leidinggevende rol op het gebied van communicatie en woordvoering;

•   Je bent een people manager die kan verbinden en staat voor je mensen;

•   Ervaring binnen een overheidsorganisatie is noodzakelijk;

•   Je bent een stevige gesprekspartner voor het bestuur, de directie en de gemeentesecretaris. Daarnaast heb je een positieve en flexibele instelling, je doorziet ingewikkelde processen snel en hakt knopen door waar dat nodig is;

•   Je weet processen te stroomlijnen, medewerkers te inspireren en resultaten te halen;

•   Vanzelfsprekend beschik je over een politiek-bestuurlijke antenne en heb je oog voor issues, trends en ontwikkelingen. Ook ben je pro-actief, daadkrachtig, communicatief sterk en energiek;

•   Je respecteert het openbaar bestuur én je bent onafhankelijk in jouw adviezen.

Vind je deze vacature interessant en denk je dat deze bij jou past? Voordat je solliciteert, willen we je graag uitnodigen om aandacht te besteden aan de volgende punten. Door deze goed in acht te nemen, vergroot je je kans om verder te komen in de selectie.

CV en motivatiebrief : We ontvangen graag een CV waarin duidelijk wordt aangegeven dat je voldoet aan de harde eisen van de functie en zo goed mogelijk aan de wensen. Zorg ervoor dat dit ook goed naar voren komt in je motivatiebrief. Vergeet deze ook niet toe te voegen samen met je CV.

Taal van de documenten: Beide documenten, je CV en motivatiebrief, dienen in het Nederlands te zijn.

Reactietijd is cruciaal: Hoewel we werken met deadlines, kan het zijn dat het project eerder wordt afgesloten. We raden je aan om snel te reageren om je kansen niet te missen.