Freelance Senior Vergunningverlener Bouw (ZZP)

Zorgen voor een stad die goed omgaat met geschillen en conflicten en handelt binnen juridische kaders. Als Medewerker Vergunningen Bouw behandel je zelfstandig aanvragen omgevingsvergunningen. Je toetst deze aanvragen aan de relevante wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet, Bouwbesluit, Welstand, Bibob, etc. Je bent daarbij het eerste aanspreekpunt en eindverantwoordelijk voor aanvragers en betrokken partijen. Je levert een bijdrage aan het constant verbeteren van onze dienstverlening, processen en werkwijzen.

• Je behandelt complexe en multidisciplinaire (concept)vergunningaanvragen om af te wijken van het omgevingsplan en houdt hierbij rekening met de overeengekomen · processen, landelijke wet- en regelgeving en stedelijke beleidsregels;

• Je draagt bij en adviseert gevraagd en ongevraagd op inhoud ten behoeve van een proactieve, en kwalitatief goede advisering van bestuurders/portefeuillehouder, de stadsdeeldirecteur en de manager VTH over politiek gevoelige en strategiebepalende onderwerpen in relatie tot vergunningen, toezicht en handhaving;

• Je zorgt voor een goede klachtafhandeling en het verder verbeteren daarvan; · Je draagt bij aan het verder ontwikkelen en implementeren van processen, protocollen en het bevorderen van een goede dossieropbouw door het team;

• Je draagt pro-actief verbetervoorstellen aan en probeert collega’s daar op een overtuigende manier in mee te nemen; · Je bent een inhoudelijk coach en vraagbaak voor de collega’s op de inhoud en het proces;

• Je kent jouw vakgebied goed en houdt je kennis actief bij, evenals alle ontwikkelingen op jouw vakgebied;

• Voor de afweging ten aanzien van de aanvraag stem je actief af met diverse interne disciplines, zoals gebiedsteams, stedenbouw, economie, planologie, parkeren, verkeer, etc. Daarbij zoek je tevens de actieve afstemming met ketenpartners zoals Waternet, Omgevingsdienst, GGD, Rve Wonen, etc.

Functie-eisen

• EIS: Minimaal 6 jaar ervaring binnen een G4 organisatie;

• EIS: Minimaal 2 jaar ervaring met PowerBrowser;

• EIS: Minimaal 8 maanden ervaring met het behandelen van aanvragen binnen de nieuwe Omgevingswet;

• Wens: In het bezit van ABW 1 en ABW 2;

• Wens: Bekend met juridische vernieuwing;

• Wens: Ruime ervaring met complexe dossiers.

Aan competenties breng je mee:

• Analytisch vermogen: Kan hoofd- en bijzaken onderscheiden, een vraagstelling in onderdelen uitsplitsen en logische verbanden leggen tussen de verschillende deelaspecten;

• Oordeelsvorming: Komt op basis van informatie en analyse van een gegeven situatie tot een weloverwogen en realistisch oordeel;

• Klantgerichtheid: Speelt in op de wensen en behoeften van de klant;

• Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties binnen de groep of het team;

• Besluitvaardig: Neemt besluiten als de situatie daarom vraagt. Hakt knopen door en schept duidelijkheid;

• Vernieuwing stimuleren: Snel kunnen inspelen op een veranderende omgeving en veranderende omstandigheden. Kunnen meebewegen. Vernieuwing agenderen, organiseren en stimuleren.