Freelance Projectleider/Kwartiermaker SMP (ZZP)

• Zsm starten (streven is 1 mei); opdracht voor 6 maanden (mogelijkheid tot verlenging)

• 18-24 uur per week, waarvan tenminste 8 uur fysiek op locatie van de gemeente Hoeksche Waard (bij voorkeur niet op vrijdag) en 8 uur fysiek op locatie van de gemeente Goeree-Overflakkee wordt gewerkt.

• Schaal 11

• Graag ontvangen we het cv AVG-proof

• Kandidaten worden doorgezet op volgorde van binnenkomst.

• Moment en locatie van gesprek wordt nog nader bepaald (waarschijnlijk in Maasdam).

De gemeenten Goeree-Overflakkee en Hoeksche Waard hebben beide als doel om energieneutraal te worden. Ze bundelen hun krachten in de Regiodeal, samen met Nissewaard en Voorne aan Zee. Hoeksche Waard en Goeree-Overflakkee delen gelijkenissen als plattelandsgemeenten met uitgestrekte gebieden en kleine dorpskernen. Vanwege de grote hoeveelheid oudere, vrijstaande gebouwen en de beperkte beschikbaarheid van warmtebronnen met hoge temperaturen, is de energietransitie voor deze gemeenten grotendeels afhankelijk van isolatie als verduurzamingsoplossing. Onze gemeenten en partners zetten zich intensief in voor de ontwikkeling van geschikte isolatiemogelijkheden voor onze inwoners. Ze zoeken daarom een Projectleider/Kwartiermaker SMP (soortenmanagementplan).

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een gezamenlijke aanpak in nauw overleg met alle betrokken partijen. Dit omvat het identificeren van de benodigde middelen, expertise en inzet binnen de gemeenten, evenals het voorbereiden en initiëren van de eerste stappen richting uitvoering.

De opdracht kan worden onderverdeeld in de volgende fasen:

Fase 1: Onderzoek en Advisering

De focus ligt hier op het ontwikkelen van een soortenmanagementplan en het praktisch implementeren van soortenbescherming, inclusief voorbereidende maatregelen tot aan ontheffing. Belangrijke aspecten van deze fase zijn onder andere:

• Grondig onderzoek en advisering over de wettelijke kaders en mogelijke benaderingen voor het opstellen van het soortenmanagementplan.

• Analyse van beschikbare opties, strategieën en middelen bij hogere overheden en omgevingsdiensten.

• Identificatie van synergieën met andere afdelingen en thema's binnen de gemeenten.

• Vaststellen van benodigde externe adviesdiensten en het proces voor inhuur/aanbesteding.

• Betrokkenheid van relevante partijen, zoals provinciale overheden, omgevingsdiensten, gemeenten en lokale woningcorporaties.

• Ontwikkeling van een gedragen aanpak voor samenwerking met lokale vrijwilligers en natuurbeschermingsorganisaties.

• Verkenning van samenwerkingsmogelijkheden tussen de twee gemeenten op dit gebied.

Fase 2: Ontwikkeling van de Aanpak voor het Soortenmanagementplan

Deze fase omvat:

• Het opstellen van een gedetailleerd plan en planning voor de eerste fase, inclusief besluitvormingsmomenten en de afstemming met wettelijke en beleidskaders.

• Identificatie van benodigde expertise en inzet.

• Opzetten van een governancestructuur waarbij beide gemeenten gezamenlijk de taak oppakken, zonder gezamenlijk bestuur.

• Het vaststellen van besluitvormingsprocessen binnen beide gemeenten en deelnemende partijen.

Fase 3: Voorbereiden van Opdrachtverlening en Capaciteit

Deze fase omvat:

• Het voorbereiden van een aanbesteding voor benodigde diensten.

• Het nemen van besluiten over opdrachtverlening.

• Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider binnen overheidsinstanties.

• Ervaring met de dynamiek binnen zowel lokale als regionale overheden.

• Affiniteit met biodiversiteit en duurzaamheid wordt gewaardeerd, maar is niet vereist.

• Je hebt een sterk vermogen om overzicht te behouden.

• Je kunt effectief manoeuvreren tussen diverse belangen en tot een plan komen binnen deze dynamiek.