Freelance Omgevingsmanager Warmtetransitie Centrumgebied (ZZP)

Omgevingsmanager Warmtetransitie - Gemeente Lelystad

Draag bij aan de duurzame toekomst van Lelystad!

De gemeente Lelystad zoekt een gedreven Omgevingsmanager Warmtetransitie om een cruciale rol te spelen in de verduurzaming van het centrumgebied. In het hart van Lelystad werken we aan diverse nieuwbouwprojecten, herinrichtingsopgaven en het verduurzamen van bestaand vastgoed. We zien grote kansen voor collectieve warmte en koude en zoeken iemand die de warmtetransitie in dit dynamische gebied in goede banen leidt. Ben jij de verbindende factor die de verschillende belangen kan managen en draagvlak creëert? Dan is deze functie bij de gemeente Lelystad iets voor jou!

De uitdaging: Warmtetransitie in het centrum van Lelystad

Vanuit het programma ‘Op weg naar nieuwe energie’ geven we invulling aan de uitvoering van de warmtetransitie in Lelystad. Ons doel is om de bestaande bebouwing te voorzien van duurzame warmtealternatieven. Om dit te realiseren, moeten de faciliteiten voor gebouweigenaren optimaal zijn: juridisch, financieel en technisch. Het programma heeft sterke raakvlakken met het programma Hart van de Stad, dat zich richt op nieuwbouw en centrumontwikkeling.

De warmtetransitie in het centrumgebied van Lelystad is een uniek project, met een complexiteit die verschilt van die in woonwijken. Dit komt door de gelijktijdige ontwikkelingen (nieuwbouw en stedelijke vernieuwing) en de aard van het centrumgebied (veel bedrijvigheid en hoogbouw/gestapelde bouw). Als Omgevingsmanager Warmtetransitie speel jij een sleutelrol in het succesvol realiseren van deze ambitieuze doelstellingen.

Jouw rol als Omgevingsmanager Warmtetransitie

Als Omgevingsmanager Warmtetransitie ben je verantwoordelijk voor het in kaart brengen en managen van de verschillende belangen in het centrumgebied van Lelystad, met als doel een breed gedragen projectresultaat. Je geeft functioneel leiding aan collega’s die aan deelprojecten werken en bent verantwoordelijk voor:

• Draagvlak creëren: Je creëert draagvlak voor de aanpak, ontwerpkeuzes en gekozen kwaliteit (zowel intern als extern).

• Belangenbehartiging: Je borgt de belangen van de warmtetransitie in lopende processen en projecten in het centrumgebied.

• Stakeholdermanagement: Je stemt af met betrokken stakeholders.

• Kansen en knelpunten: Je herkent problemen en kansen.

• Afstemming: Je zorgt voor een optimale afstemming tussen project- en omgevingsbelangen.

• Wettelijke kaders: Je hanteert de wettelijke kaders en procedures correct.

Belangrijke producten:

• Bodemenergieplan: om interferentie van bodemenergiesystemen te voorkomen.

• Energie-ontwikkelplan, inclusief businesscase: technische systeemkeuze voor zowel nieuwbouw als bestaande bouw.

• Wijkuitvoeringsplan.

• Verankering warmtealternatief in het omgevingsplan.

Werken bij de gemeente Lelystad

Bij de gemeente Lelystad staat samenwerking centraal. We werken met respect voor elkaar en combineren vrijheid met verantwoordelijkheid. Binnen het programma Warmtetransitie werk je samen met 20 collega’s aan diverse projecten, waaronder de verduurzaming van bedrijventerreinen, het aardgasvrij maken van woonwijken, het bieden van handelingsperspectief en de ontwikkeling van energie-infrastructuur.

We zoeken een Omgevingsmanager Warmtetransitie met:

• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, om complexe materie helder en duidelijk te maken.

• Oog voor politieke sensitiviteit en ervaring in bestuurlijke besluitvorming.

• Het vermogen om makkelijk te schakelen tussen strategie en uitvoering.

• Ervaring met het verduurzamen van vastgoed.

• Kennis van relevante wet- en regelgeving (Wgiw/Wcw is een pré).

• Ervaring met juridische aspecten van beleidsontwikkeling en projectimplementatie.

• Technische kennis van bodemenergiesystemen (is een pré).

• Het vermogen om goed zelfstandig te werken, maar ook een teamspeler te zijn.

Vind je deze vacature interessant en denk je dat deze bij jou past? Voordat je solliciteert, willen we je graag uitnodigen om aandacht te besteden aan de volgende punten. Door deze goed in acht te nemen, vergroot je je kans om verder te komen in de selectie.

CV en motivatiebrief : We ontvangen graag een CV waarin duidelijk wordt aangegeven dat je voldoet aan de harde eisen van de functie en zo goed mogelijk aan de wensen. Zorg ervoor dat dit ook goed naar voren komt in je motivatiebrief. Vergeet deze ook niet toe te voegen samen met je CV.

Taal van de documenten: Beide documenten, je CV en motivatiebrief, dienen in het Nederlands te zijn.

Reactietijd is cruciaal: Hoewel we werken met deadlines, kan het zijn dat het project eerder wordt afgesloten. We raden je aan om snel te reageren om je kansen niet te missen.