Yacht Freelance

Freelance HR Business Partner (ZZP)

Geplaatst 26 jul. 2024
Project ID: 9162877
Plaats
Almere, Hybride
Uren
36 Uur/week
Periode
5 maanden
Start: 19 aug. 2024
Einde: 31 jan. 2025
Tarief
0 - 70 €/uur
Uiterste voorsteldatum: 30 jul. 2024 12:00

Zoek jij een uitdagende en dynamische opdracht als HR Business Partner, reageer dan snel.

DE FUNCTIE

Op de HR afdeling zoeken wij een HR Business Partner )32-36 uur per week. In deze positie ben je ben je verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de Nederlandse locatie met +- 80 medewerkers, deze bestaat uit de productieafdeling en het kantoorpersoneel. Je werkt nauw samen met de HR manager welke verantwoordelijk is voor onze locaties in Europa. Het HR-team bestaat uit collega’s in Hongarije en Duitsland.

Er staat een volwassen HR organisatie waar projectgewijs verbeteringen in worden gerealiseerd. Denk bijvoorbeeld aan de implementatie van een digitaal opleidingssysteem, het updaten van een nieuw functiehuis of het uitvoeren van een salaris benchmark. Daarnaast heeft zijn wij altijd op zoek naar digitale verbeteringen.


Jouw rol is erg veelzijdig en je regelt van A tot Z de HR zaken voor Nederland. Je zorgt voor een goede HR administratie en daarnaast denk je mee op tactisch en strategisch niveau. Je werkt nauw samen met de lijnmanagers voor de werving & selectie, je coördineert verzuimtrajecten, verwerkt de Nederlandse payroll, begeleidt de gehele gesprekscyclus en berekent en verwerkt de bijbehorende prestatie gebaseerde verhogingen en bonussen. Op HR vlak streven wij continue naar verbeteringen en krijg je veel vrijheid om initiatief te nemen, bijvoorbeeld op het gebied van digitaliseren en automatisering van onze processen of het verbeteren van ons HR beleid in diverse projecten in Nederland en Europa.




EISEN

  • Onze ideale kandidaat heeft minimaal 5 tot 7 jaar ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie als HR Adviseur of HR Business Partner, bij voorkeur in een productieomgeving.

  • Je beschikt minimaal over HBO of Universitair werk- en denkniveau en je spreekt en schrijft vlekkeloos Nederlands en Engels, een derde taal als Frans of Duits is een pré.

  • Je hebt bij voorkeur een bijzondere interesse c.q. ervaring in digitalisering binnen HR processen en het kost jou geen moeite om onze digitale systemen zoals Microsoft 365, Teams, SharePoint en People Inc. eigen te maken.

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten